Directora de Ventas con experiencia en sector Textil en Lerma

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Lerma, México
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27 Nov 2012

Director de Ventas, para empresa Textil Eleczión

REQUISITOS:
ESCOLARIDAD: Lic. Administración o Afín, Carrera Comercial
EDAD: 28 a 40 años
SEXO: Indistinto, preferentemente mujer
ESTADO CIVIL: deseable Soltero (a)
CONOCIMIENTOS:
Estrategias de Venta
Estrategias de organización para trabajo en equipo
Estrategias para cumplir metas y objetivos en tiempo y forma.
Ventas, Administración Efectiva y por Objetivos,
Técnicas de Negociación. Relaciones Interpersonales,
Control de Presupuestos
Punto de venta
Marketing
Estrategias comerciales.
HABILIDADES:
Liderazgo, Trabajo bajo presión, Cumplimiento de objetivos, facilidad de palabra, gusto por el trato con la gente, habilidad para negociar, actitud de servicio, manejo de stress, capacidad de análisis, gran capacidad de aprendizaje, facilidad para adaptarse al cambio, facilidad para resolver problemas, Capaz de tomar decisiones.
Disponibilidad para viajar
Disponibilidad de cambiar de residencia en caso necesario
EXPERIENCIA: 4 años en puesto similar en Sector Textil (Milano, Santory, Shasa, Melody, García, Coopel, Suburbia, etc. Experiencia en campo 90%
FUNCIONES:
Supervisar las sucursales a su cargo para un mayor control y obtención de objetivos. La venta eficiente a través del entrenamiento y el apoyo al equipo comercial.
Analizar de forma sistemática los resultados, los estándares comerciales y los planes establecidos; establecer una metodología de seguimiento que favorezca el cumplimiento de todos y cada uno de los miembros del equipo. Controlar el presupuesto establecido. Coordinar el cumplimiento de los objetivos establecidos. Verificar las actividades del departamento a su cargo. Cerrar las negociaciones de ventas en las mejores condiciones que beneficien a la empresa. Buscar y dar seguimiento a clientes nuevos; Administrar el correcto funcionamiento de las tiendas desde el punto de vista operativo presupuestal. Lograr un incremento constante en ventas a través del cumplimiento de resultados, estudiar la posible apertura de nuevos puntos de venta, definir estrategias comerciales que permitan el crecimiento de MOBO, analizar las tendencias del mercado. Canalizar adecuadamente las necesidades y expectativas de los clientes, elevar el nivel de servicio proporcionado al cliente.
OFRECEMOS:
Sueldo base de $20, 000 más bono mensual de $10, 000 por resultados
Viáticos (Transporte, Comida, Hospedajes, etc)
Prestaciones de Ley
Crecimiento a corto plazo
Plan de carrera

Interesados que cubran al 100% el perfil enviar Cv al correo visionempresa@hotmail.com en formato Word, colocando en asunto el nombre de la vacante, en caso contrario no se tomará en cuenta.


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